靖江警务大数据分析系统智慧公安开发

重点人员动态管控系统以智能报警、动态轨迹、分色处置、走知去向为建设目的，分别建设重点人员常规管控及重点人员临时布控功能，配合积分模型及研判工具，达到公安机关管理控制重点人员活动的目标,源中瑞将情报数据基于栅格、聚簇、热图、活动规律等多种可视化分析手段，按照时间维度和空间维度进行可视分析，满足警务人员实时监控、历史回放、模拟推演等应用情景的需求，辅助情报监测人员全面掌控数据变化态势，进而提升案件分析研判的能力和效率靖江警务大数据分析系统智慧公安开发。

1、建立完善清理排查机制

切实摸清七类重点人员底数。到实名、实情、实数、实时登记，并将相关信息及时录入信息系统，加强对住宿、租住人员的身份核查比对，发现重点人员的，立即采取控制措施。

2、建立健全信息报送机制
及时掌控重点人员动向。在今后工作中要对重点人员全部落实“四包一”的稳控措施，即一名民警、一名（村）干部、一名治安信息员、一名亲属包控一名重点人员，确保盯死看牢，及时反馈掌握重点人员的动态信息，对本辖区的重点人员、工作对象，会同有关部门和人员上门见面。

3、建立健全管控考核机制
具体明确管控工作责任。建立了重点人员管控工作考核机制，明确了管控重点人员的工作责任。对查无下落、可能进京的重点人员及时通报情况，派出专班查找。对可能引发危害公共安全、他人人身安全问题的精神病人，责成其监护人将其送往精神病医院治疗、管理。对因工作失控造成社会危害的，层层追究相关责任人的责任。同时，对工作情况进行现场核实或电话查询，发现弄虚作假的，要做出相关处理。

4、建立健全领导督导机制
确保落实管控工作措施。查出的重点人员按照“分级负责”和“谁主管、谁负责”的原则，实行“一个问题、一套方案、一名领导、一抓到底”的办法，将责任落实到具体部门和人员。在此基础上确保管控重点人员的工作措施逐一落实到位

重点人员动态管控系统是将各级公安机关需要查证、关注的人员信息通过数据整合、录入提交到本系统内，通过碰撞对比等先进技术，重点人员动态管控系统中的各类信息能够与公安机关所掌握的各类信息进行查询比对，做到既能够与后台存储的各类信息数据进行关联比对，又能够与前端采集录入的各类信息进行碰撞比对，之后将对结果生成相关信息或报警提醒推送给对应的单位和部门。靖江警务大数据分析系统智慧公安开发。

充分利用现有的各项资源，建设完善的重点人员档案管理，以重点人员专题库为基础，以碰撞比对和轨迹分析为主要手段，对预警信息进行处理、流转、响应，及时掌握重点人员的活动轨迹，形成“自动比对、精确预警、及时管控”的管控机制,随着社会经济的高速发展，各城市之间人口流动量也是呈上升趋势，使得各类犯罪人员混于其中，其隐蔽性给公安干警带来不小的挑战。

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